企业核心能力的意义
发布日期：2015-08-17浏览：1220
企业核心能力是一种特殊能力，从根本上决定企业在市场上的竞争优势，其实质是有效整合自身资源以利用市场机会的稳定能力，通过整合资源要素的知识和技能体现出来。对于企业核心能力的把握，需要了解核心能力的重要意义和塑造方式。
在市场竞争中，企业获取超额收益的方式时时受到挑战，会由于其他企业的学习和进一步创新而消失，因此超额收益往往是暂时的。但如果一个企业获取超额收益的方式不仅具有稳定性，而且难以模仿，那么由此获得的超额收益就会转化为租金。
所谓租金，指生产要素的超边际收益。如果某种资源使用方式，给所有者带来的收益是最大的，超过了任何其他用途获得的收益，这种超过机会成本的收人就是租金。租金分为"经济租"和"准租"两种：如果一种资源能够长久使用而不受这种使用的支付额影响，被称作"经济租"；如果可供使用的资源只是暂时不受支付额影响，被称作"准租"。在市场中，如果一个企业拥有稳定的、难以取代的竞争能力，就会获取"准租"甚至"经济租"。获取稳定的、持久的"经济租"，使企业利润由暂时转化为稳定的，是企业努力的方向。
所谓企业核心能力，是能够帮助企业获取经济租的生产经营能力。判别一种能力是否是核心竞争能力，要看其是否满足四个标准：有价值的、稀有的、难以模仿的和不可替代的。
因此，如何塑造有价值的、稀有的、难以模仿的和不可替代的生产经营能力，成为企业经营管理的战略目标。
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